一是高度重視。該鄉(xiāng)堅持把產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)招工作為落實“六穩(wěn)六保”的重點工作來抓，召開專題會議，將全鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)企業(yè)招工工作任務(wù)分解落實到村，層層壓實責(zé)任，同時此項工作納入年終考核，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲制度，確保圓滿完成招工任務(wù)。

 

    二是廣泛宣傳。通過微信群、橫幅、朋友圈等形式大力宣傳企業(yè)的招工基本情況和優(yōu)惠政策，積極引導(dǎo)本地返鄉(xiāng)人員實現(xiàn)高質(zhì)量就近就業(yè)。同時并設(shè)立定點招工服務(wù)點，發(fā)放宣傳單幫助他們了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，營造濃厚招工氛圍。

 

    三是做好服務(wù)。在鄉(xiāng)村兩級設(shè)立招工服務(wù)點，把企業(yè)的用人崗位需求、工資待遇、相關(guān)要求傳達(dá)給應(yīng)聘人員。同時，做好應(yīng)聘人員的信息登記工作，詳細(xì)掌握應(yīng)聘人員的有關(guān)情況，做好政策講解工作，密切與企業(yè)、應(yīng)聘人員聯(lián)系，提高招工成功率。（鄒耀）